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濟南力諾等單位三八節活動集錦

資訊詳情

濟南力諾等單位三八節活動集錦

  • 分類:力諾新聞
  • 作者:
  • 來源:
  • 發布時間:2014-03-11 00:00
  • 訪問量:

【概要描述】

濟南力諾等單位三八節活動集錦

【概要描述】

  • 分類:力諾新聞
  • 作者:
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  • 發布時間:2014-03-11 00:00
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濟南力諾等單位三八節活動集錦

濟南力諾:為慶祝“三八”國際婦女節,深入了解女職工的特殊工作要求,推動公司和諧健康發展,3月7日,由濟南力諾工會婦女委員會統一組織,舉辦了女職工茶話會活動,來自各車間、部室的代表們共50余人參加會議。大家就生活小竅門、春節養生等話題談自己的看法。十年以上工齡的代表們分享了自己在公司的成長歷程、工作感想、家庭生活等;年輕女代表們分享了在保養、運動等方面的經驗。還分為四組進行了數數字的游戲,在最短的時間內數完12個數字的隊伍獲勝。值得一提的是,兩次比賽都是最年輕的隊長帶領的隊伍取得勝利,展現了年輕人的團結協作能力和應變反應能力。濟南力諾還組織了“青春留駐、美麗相約”活動,為每一位女職工發放攝影券一張,可到指定地點拍攝寫真,以留住這美麗瞬間。另外,公司還為女職工發放了精美的節日紀念禮品一份。

光伏集團:3月8日,光伏集團各部門開展了各式各樣的專題活動慶祝“三八婦女節”。上午,光伏集團辦公室組織開展了“巾幗建功能手”茶話會,總經理代表集團向與會女職工代表致以節日的祝福!來自各部門的女職工代表就“如何協調處理工作與家庭的關系”發言,暢談成長經歷。下午,職能中心開展了以光伏2014年-2020年戰略規劃為軸線的“玉泉湖杯·巾幗能手趣味短跑接力賽”。生產中心各工廠利用生產間隙為女工提供了展示自我的平臺,電池一廠就“我最幸福的一件事”和“我有一個愿望”為題開展了女工座談,分享彼此的幸福和愿望。電池二廠組織開展了女工趣味知識競賽,為廣大女工普及了生活及保健常識。組件一廠組織女工開展了“幸運大抽獎”、“愛重音”、“嘴巴手指不一樣”等多項趣味游戲。組件二廠開展了巾幗能手經典案例分享會,對表現突出的優秀女工李守會、咸廣麗等進行了表彰。生產管理部組織長白班人員開展了踢毽子、玩跳繩、臂力伸展等趣味體育競技游戲,為女工送上了節日祝福。

章丘公司:3月7日上午,來自各車間、部室的20名女職工代表參加了座談會,女職工們與公司領導面對面交流、暢談心聲,老職工給新職工分享了建廠時期艱苦奮斗的感人事跡。3月8日上午,公司組織了部分女職工在郊區草莓園采摘草莓,一邊采草莓一邊互相交流,意興盎然?;顒拥拈_展,讓女教職員工身心愉悅的同時也增長了見識,拓寬了視野。

電力集團:3月8日上午電力集團組織女員工進行主題為“快樂生活、放飛心情”的座談會。女員工踴躍發言就工作和生活進行了交流,總經理聽取了員工意見并指出,在當今社會,女性的韌勁、細心、嚴謹等優勢越來越明顯,女員工分布在各個部門,都在自己的崗位上對公司做出了貢獻,在市場開拓、技術綜合應用、后勤工作等方面推進了公司制度的建設和執行??萍紙@區內隨著公租房的建成,其他文體娛樂、學校、醫院等配套設施也會陸續建設,員工關心的生活問題、子女教育問題等都會不斷得到解決。下午,女員工一起摘草莓,交流生活和工作,相談甚歡,增進了員工感情。

科源公司:38日,科源公司組織開展了以“運動快樂,美麗科源”為主題的文體趣味活動,慶祝婦女節,此次活動內容主要包括快樂抱抱抱、踩氣球、托乒乓球、疊報紙等。在活動中,女職工們分工配合,全力以赴,贏得了在場觀看的男職工熱烈的掌聲。參加活動的女職工紛紛表示,此次活動的收獲頗多,一方面體驗了有趣的活動項目和挑戰了自我極限,更使廣大女職工們認識到人與人之間相互信任的重要性。公司開展三八婦女節文體活動,旨在陶冶女職工情操,增進女職工的 凝聚力,激發工作熱情。

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